+ Yorum Gönder
Güncel Konular ve Bunları Biliyormuydunuz Forumunda Başarılı İnsanların Karakteristik Özellikleri Konusunu Okuyorsunuz..
  1. HARBİKIZ
    Moderator

    Başarılı İnsanların Karakteristik Özellikleri








    Başarılı İnsanların Karakteristik Özellikleri İle İlgili Bilgi

    Yapılan araştırmalarda Karakteristikler bir lider olarak öne çıkabilmek için
    gerekli olan bilgi, beceri ve yeteneklerin toplamıdır.Yapılan çalışmalar liderliğin tek bir modeli
    olmadığını, Reaktif, Aktif ve Proaktif olarak üç
    farklı liderlik stilinin gözlenebildiğini ortaya
    koymaktadır. Her yönetici bu üç türden özelliklere
    sahip olabilir. İş dünyasında, politikada, bürokraside
    ve kamu kuruluşlarında lider konumunda olanların
    aşağıdaki karakteristiklerin sahip oldukları
    bileşimine göre bu üç liderlik tipinden birine ait
    olacaklardır.

    Eyleme Yönelik Olma
    Eyleme dönük bir karakteri vardır. Fırsatlar ve meydan
    okumalardan yaralanabilmek için bilgi ve deneyimlerden
    yararlanır. Etrafına coşku, heyecan ve güven aşılar.

    Takım Ruhu Oluşturma ve takımla bütünleşme
    Farklı kültür ve anlayışlardaki bireylerin ortaklaşa
    bir amacı gerçekleştirmelerini sağlamak için beraber
    çalışabilecekleri bir ortam yaratır. Grup içinde açık
    diyaloğu teşvik ederek, başarı ve kazanımların coşkulu
    bir destek gördüğü bir takım ruhu oluşturur.

    Microsoft Mucizesinin Yaratıcısı Bill Gates'in Çok
    Özel Liderlik Sırları

    Komuta Becerilerine Sahip Olma
    Meydan okuyan zor ve karmaşık durumlarda sorumluluk ve
    inisyatif yüklenir. Başarısızlıkların sorumluluğunu
    üstlenir başarıları ekibin olarak değerlendirir.

    Ahlak kurallarına Uyma ve Tutarlı Olma (Integrity)
    Gurubunun amaçlarına hizmet ederken ahlak kurallarına
    dikkat eder, samimi ve tutarlıdır.

    Kişiler arası İlişkilerde Duyarlı ve Etkileyici Olma
    Örgüt içinde ve dışında Her düzeydeki kişilerle
    verimli ilişkiler kurar ve sürdürür. Etkin bir ilişki
    networku kurar ve canlı tutar. iyi ve duyarlı bir
    dinleyicidir.

    Ortaklaşa Vizyon ve Amaç Oluşturabilme
    Gelecekle ilgili etkileyici bir vizyon yaratır ve bunu
    paylaşır. Bu vizyonu net ve anlamlı
    stratejiler/öncelikler olarak formüle eder ve gurubun
    dikkat ve enerjisini bunlar üzerinde
    yoğunlaştırmalarına yardımcı olur.

    Başkalarına Esin Verme ve Motive Etme
    Güçlü bir Liderlik performansı gösterir ve
    izleyicilerinin maksimum performans sağlayacağı
    olanakları yaratır.

    Karmaşık Durumlarda Hızlı ve Doğru Karar Verebilme
    Temeldeki sorunları belirlemede ve vurgulamada etkin
    davranır. Kuruluşun vizyon, misyon, kilit performansı
    ve stratejik ekseni doğrultusunda zamanında ve etkili
    kararlar alır.

    Sonuç Almaya Önem Verme
    Amaçlara ulaşmak için strateji ve öncelikleri uygular.
    Sonuçların vizyon, misyon, kilit performans ve
    stratejik eksen doğrultusun da alınmasını sağlar.
    Sonuçların kalitesine ve performansın gelişimine özel
    bir önem verir.

    Strateji Tasarlama ve Uygulama
    Geniş bir perspektif yaratır ve başkalarının
    göremediği eğilimleri ve gelecekteki gelişmeleri doğru
    değerlendirir. Profesyonel performansı net stratejiler
    ve özel önceliklerle ilişkilendirir. Diğerlerinin bu
    perspektife göre zaman ve enerjilerini odaklamasına
    olanak sağlar.(Kaynak: eylem.com)








  2. Nesrin
    Devamlı Üye





    Başarıl insan dediğimiz insanlar beli başlı konularda yapmış oldukları çalışmalar sonucun da iyi neticeler alan kişilerdir. genelllikle başarılı olan insanları belli karakteristik özellikleri vardır ama bana göre bence bunları genellemek yanlış olan bir şeydir.




+ Yorum Gönder